Canada Post开始解雇罢工员工!工会称史无前例
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, p5 p2 B/ t/ U; _2 L5 b# s代表加拿大邮政(Canada Post)工人的工会表示,随着超过55,000名工人的罢工进入第二周,加拿大邮政公司已经开始解雇参与罢工的员工。+ @' g2 {' G7 ^, i: D
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工会CUPW在周一发布的通知中将这些解雇称为“恐吓手段”,并表示正在对此情况进行调查。( G- e2 |9 U8 t4 m
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3 s( `% B; o% J, [1 B2 ZCanada Post发言人Lisa Liu证实了解雇行动,并表示这是暂时性的。她提到,公司已经通知员工,集体协议不再生效,他们的雇佣条件已根据《加拿大劳工法》的相关规定发生变化,特别是涉及有关停工通知的部分。% o. C# o" L9 c* l0 R8 `9 d6 H/ i) ]3 p
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本月早些时候,Canada Post曾发布停工通知,但表示并不打算让员工停工,而是称这份通知可以让公司在运营方面做出调整,以应对罢工的影响。$ X" x+ ^' H( a" [0 T
劳工与就业律师Deborah Hudson表示,Canada Post公司采取的解雇行动是史无前例的,很可能会引发工会的法律抗争。
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超过55,000名Canada Post员工于11月15日开始全国性罢工。8 s7 x3 @' _5 f& U4 W2 k& E" B
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员工的一些要求包括与通胀挂钩的加薪,将生活费用调整(COLA)包含在基本工资率中,提高短期残疾支付,增加10天带薪医疗假,改善团体福利计划,为工作五小时或以上的员工提供带薪用餐和休息时间,抵御技术变革的工作保障,改善人员配备,改善临时员工权利,以及为孕期和哺乳期员工提供工作休息。) y' Y9 s& g( r* G0 a7 N4 D
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% v- f. c3 }7 G: d随着繁忙的黑色星期五和网络星期一周末的临近,罢工导致邮政服务减少了超过1100万件包裹。" C' r1 J: m$ s' p- k. Q
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; J, E+ e/ S/ j' |! z上周,Canada Post报告其第三季度税前亏损3.15亿加元。# ?6 c" O7 L9 G: G; Y( H. g
5 V6 v! u2 l+ h% ]2 f来源链接:! M$ d0 `1 @1 Y& x9 M3 i
6 q4 _( r: M+ E, shttps://nationalpost.com/news/ca ... -workers-union-says
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